Передав Рабочий Персонал На Аутсорсинг, Вы Снизите Затраты На Фонд Оплаты Труда До 50% Используете На Предприятии Низкоквалифицированный Персонал? Тогда Вы: • Содержите отдел кадров • Оплачиваете налоги, страховые сборы, отпуска и т. д. • Постоянно корректируете штатное расписание • Миритесь с человеческим фактором • Имеете дело с низким уровнем производительности и мотивации рабочих Мы Поможем Этого Избежать! 1. Работая с компанией «Эталон персонал», вы получите: 2. Экономию на отделе кадров. Меньше учёта, проблем с рекламой по поиску персонала 3. Экономию на налогах. Больше никаких ОПС, ТФОМС, ФФОМС, соцстрах и трудовых книжек 4. Работу по одному договору. Не надо заключать 50 договоров, чтобы нанять 5. 50 человек. 6. Нужное количество людей в нужное время. 7. Сотрудников с высокой мотивацией. Они знают, что одна их ошибка может 8. тут же лишить их стабильного высокого дохода. 9. Контроль за рабочим процессом – наша обязанность. Мы нацелены на длительное плодотворное сотрудничество со всеми нашими клиентами 10. Высокую производительность труда. Вы получите организованную бригаду, нацеленную на результат. 11. Гибкое штатное расписание. Каждый день выходит только необходимое количество людей. Вечером заявка – утром люди. Да, это так просто. 12. Оперативное предоставление работников высокой производительности. До 50 человек уже на следующие сутки. Предлагаем: • Разнорабочих и подсобных рабочих на строительные объекты (подъем строительного материала, уборка строительного мусора, «легкий» демонтаж и т. п.) • Рабочих на земляные работы (рытье траншей, колодцев, окопка фундаментов, обратная засыпка, ручная выемка грунта и т. п.) • Грузчиков/разнорабочих на склады или производства (разгрузка фур, контейнеров, стикерование, обматывание стрейчевой лентой паллетов, фасовка продукции и пр.) Сфокусируйтесь на своих профильных задачах, а неквалифицированный персонал доверьте нам! Компания образована в 2016 году, численность 150 чел.